Управление общественных связей
мэрии города Новосибирска
8 (383) 229-67-54

Проект

Прием заявок в этом году завершен

Профессия без границ

Номинация: 
Направление: 
Развитие социальных услуг социально ориентированных некоммерческих организаций для населения
Район реализации проекта: 
гор. Новосибирск
Код проекта: 
Ю3-3-06115
ФИО автора проекта: 
Новиков Алексей Викторович
Срок реализации: 
с апреля 2017 - по ноябрь 2017

Организация


Краткая аннотация проекта: 
В сложившейся сложной ситуации на рынке труда Новосибирска, из-за сезонности работ наблюдается дефицит квалифицированных рабочих по одним профессиям, при наличии невостребованных, по другим. Такими профессиями стали столяр и плотник. При освоении рабочими смежных профессий такой ситуации удалось бы избежать. Но в Новосибирске, не осталось ни одного среднеспециального учебного заведения, обучающего этим профессиям. Уже сейчас очевиден дефицит рабочих этих профессий.
Мы планируем обучение 20 человек, которые не могут встать на учет в ЦЗ Новосибирска, профессиям столяр и плотник и другим востребованным строительным профессиям. Целью проекта является снижение социальной напряженности, межнациональных конфликтов, профилактика здоровья трудящихся и стабилизация рынка труда в строительном сегменте, снижение безработицы.
Задачи проекта
• Адаптационная профессиональная подготовка/переподготовка 20 человек по строительным профессиям для жителей Новосибирска (плотник, столяр + на выбор 6 профессий).
• Обучение основам трудового законодательства Российской Федерации, оформлению трудового договора.
• Обучение основам Охраны труда и оказания первой помощи на производстве.
Основным показателем бюджетной эффективности программы является экономия капиталовложений из федерального бюджета и/или бюджета субъекта Федерации на выплату соответствующих пособий и обучение безработных граждан через Центры занятости населения.
Исполнители проекта: 
АНО ДПО УПЦ «Проект-5» социально ориентированая некомерческая организация:
- В 2016 году получен и успешно реализован грант Новосибирской области в форме субсидии на реализацию социально значимого проекта «Профессия без границ»
АНО ДПО УПЦ «Проект-5» имеет опыт использования целевых поступлений:
Обучение безработных граждан через ЦЗН Новосибирской обл. (2016):
- из бюджета субъекта РФ, из местного (муниципального) бюджета, из федерального бюджета;
- Обучено и трудоустроено 258 человек по рабочим профессиям.
Обучение по программам повышения квалификации: "Охрана труда" и "Пожарно- технический минимум" (2016):
- из бюджета субъекта РФ, из местного (муниципального) бюджета, из федерального бюджета,
- Обучено по "Охране труда" - 705 человек, по "Пожарно- техническому минимуму" - 575 человек.
АНО ДПО УПЦ «Проект-5» располагает большим штатом преподователей и мастеров производственного обучения, а близасть производственной базы только увеличит эффективность обучения.
Постановка проблемы: 
В настоящий момент в строительной отрасли Новосибирска создалась сложная ситуация с подготовкой кадров по рабочим профессиям. Из-за сезонности работ наблюдается дефицит квалифицированных рабочих по одним профессиям, при наличии невостребованности по другим. Такими дефицитными профессиями стали столяр и плотник.
В Новосибирске, не осталось ни одного среднеспециального учебного заведения, обучающего этим профессиям. Конечно, на рынке труда присутствуют высококвалифицированные и столяры и плотники, но заглядывая вперед мы видим, что уже сейчас нет пополнения кадрового состава молодыми специалистами и на рынке труда уже образуется дефицит рабочих этих профессий.
Так же, в Новосибирске есть большая категория безработных граждан, которые при всем своем желании работать, не могут встать на учет в Центры занятости. Причин невозможности встать на учет множество. Вот таким гражданам мы и предлагаем адаптационную профессиональную подготовку/переподготовку по строительным профессиям. Наш учебный центр очень плотно работает со строительными предприятиями города в части подбора востребованных профессий и организации производственной практики на этих предприятиях. На базе учредителя ЗАО РСУ-5 «НГС» имеются собственные производственные помещения, где могут проходить практические занятия.
После теоретического курса слушатели направляются на производственную практику, где, по нашим наблюдениям, большинство устраиваются на работу.